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施設長(管理者)

有料老人ホームのマネージャー募集!
選考の条件は高いが確かなキャリア、明確な目標がある方であれば大きなキャリアアップ、充実したキャリアパスを描くことができます。


  • 充実の福利厚生

非公開 求人情報

求人番号 ksjdfb
求人職種 施設長
雇用形態

 正社員(常勤)

給与

月給500,000円〜
 経験・年齢により優遇いたします。
年1回(2016年度実績:4月1日に実施)
年2回(2016年度実績:年間で基準賃金の3か月分)
4月1日時点での勤続年数によって支給
 〈3年〉50,000円 〈5年〉250,000円 〈以後5年ごと〉300,000円
※退職金制度はなし

1.早出残業手当
2.休日出勤手当
3.夜勤手当 5,000円/回
4.深夜加給手当
5.資格手当(介護福祉士3,000円、社会福祉士・ケアマネジャー5,000円ほか)
6.家族手当(税被扶養の配偶者10,000円、税被扶養の子1人5,000円)
7.交通費全額支給

資格取得に要した費用や更新の費用を還元します 1.実務者研修 7万円
2.介護福祉士・精神保健福祉士・社会福祉士 最大10万円
3.ケアマネジャー 最大10万円
4.ケアマネジャー更新研修費用全額支給
5.資格更新に必要な研修は出勤扱いにします

業務内容

2017年7月OPENの新しい介護付有料老人ホームにて、施設長の補佐、介護スタッフ、看護スタッフ、事務スタッフ等の統括的マネジメントの業務を担っていただきます。

勤務時間

シフト制
■日勤(実働8時間/休憩1時間)
9:00〜18:00 ほか

休日/休暇

平均4週9休(年間休日118日)
1.法定の休暇等
 年次有給休暇・産前産後休暇・子の看護休暇・介護休暇・生理休暇・育児休業・介護休業
2.独自の休暇
 災害休暇(2〜7日)・結婚休暇(5日)・配偶者出産休暇(3日)・忌引休暇(3〜7日)

福利厚生

1.健康保険 2.厚生年金保険 3.雇用保険 4.介護保険(40歳より)

独自の福利厚生
1.共済組合
・病気やケガを経済面でサポート
・結婚祝金・出産祝金等の祝金
・子育て支援金・介護支援金等の支援金
・弔慰金ほか多数の補助金あり
・ホテル等の宿泊が割引で利用できます
・グループ施設を割引で利用できます
2.グループ買物優待券
3.グループ保険
団体割引で生命保険等の加入可能
4.グループ持株会
株を1割増で購入できます
5.制服貸与

募集条件

介護福祉士以上の資格をお持ちの方、かつ介護施設で管理者またはマネジメントの経験のある方
※定年60歳(再雇用制度あり)

1.”上質なサービス”において重要なことは、「ゆとりある時間」と「ゆとりある空間」と「ゆとりある心」です。当然、就業している社員もお客さまと同様の「ゆとり」とそれにプラスしてお客さまから心の底からの感謝をいただける「仕事のやりがい」も重要としています。
2.法定では、有料老人ホームの介護スタッフは、ご入居者3人にスタッフ1人の配置ですが、 当施設では2人に1人以上の人員配置をしております。 そのため、残業はほとんどなく、年次有給休暇も取得しやすくなっております。
3.看護師は24時間常駐となります。
4.機能訓練指導員(理学療法士)が1名常駐しています。
5.夜勤スタッフは3名+フリースタッフ1名+有料老人ホームの看護スタッフ1名体制です(満室時)。
6.産休・育休からの復職(時短勤務)の実績があります。
7.休憩室で賄い料理の提供が可能です(有料)。
8.社員用のシャワールームがあります。
9.緊急災害時対応
・ご入居さまの食料・水を備蓄しています。
・災害対応型自動販売機を設置しています。
10.四季折々散策を楽しめる庭園があります。

住所 東京都世田谷区玉堤

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